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Economía

EL AUTISMO CASA CON EL CONTROL DE CALIDAD Y LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN: SAP LOS QUIERE EN PLANTILLA

El autismo y las tecnologías de la información congenian, especialmente en pruebas y controles de garantía de calidad, por la habilidad de los autistas no limitados intelectualmente para buscar y reconocer errores, su perfeccionismo y la capacidad de concentración durante horas.

 


Muchos autistas tienen habilidades lógicas y analíticas muy desarrolladas, así como diligencia y tolerancia cero a los fallos. Además, su presencia es positiva para la cultura de las empresas porque no entienden el sarcasmo y siempre dicen la verdad.

Así lo explica a EFE, Anka Wittenberg, directora de Diversidad e Integración de SAP, empresa que persigue un objetivo al respecto: que en el año 2020 los autistas representen el uno por ciento (650) de los 65.000 empleados de la tecnológica.

India, Irlanda, Canadá, EE. UU. son países donde ya tiene en nómina a personas con autismo y, ahora, se encuentra en proceso de selección, en Walldorf, para su sede central de Alemania.

La empresa trabaja con Specialisterne, iniciativa danesa para la integración en el mercado laboral de un millón de autistas, no limitados intelectualmente.

Su fundador es Thorkil Sonne, padre de un niño autista, galardonado como empresario social del año 2012 en el Foro Económico de Davos.

Sonne ofrece consultores en tecnología de la información que tienen un diagnóstico en el espectro del autismo o similares, ya sea autismo, Síndrome de Asperger, TDA, TDAH o Síndrome de Tourette.

Otras empresas como Microsoft, Siemens, la empresa sueca de servicios financieros Nordea y la empresa danesa de telecomunicaciones TDC están entre sus clientes.

En España, dio su primer curso de formación en septiembre pasado en Sant Cugat del Vallès (Barcelona).


Fráncfort (Alemania), 4 de octubre de 2013,  EFE/Practica Español


Apuntes de gramática:  repaso de los adverbios, complemento directo


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Question 1
La noticia trata de…
A
Se plantea crear un plan para la integración social de los autistas
B
Iniciativas para el estudio del autismo
C
Las empresas se interesan en las habilidades de los autistas
Question 2
¿A qué se dedica “Specialisterne”?
A
Al estudio minucioso del autismo
B
A la creación de nuevas propuestas de negocio
C
A la integración laboral de personas autistas
Question 3
Las personas autistas son muy apreciadas en las empresas por…
A
Su eficiencia en las pruebas de calidad
B
Su faceta de promotores
C
Su capacidad para crear nuevos proyectos
Question 4
En la política empresarial, ¿en qué otro aspecto destacan positivamente los autistas?
A
Ser silenciosos
B
Ser competitivos
C
Ser sinceros
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El párrafo B.1 (Paragraph B.1)

Practica el presente del subjuntivo con los párrafos 3 y 7

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C
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Question 2
Elige la 2ª persona del singular del presente del subjuntivo correcto
A
Expliques.
B
Explicas.
C
Explices.
Question 3
Elige la 2ª persona del plural del presente del subjuntivo
A
Representéis.
B
Representáis.
C
Representes.
Question 4
Elige la 1ª persona del plural del presente del subjuntivo
A
Representaremos.
B
Representamos.
C
Representemos.
Question 5
Elige la opción correcta
A
No creo que eso sea así.
B
No creo que eso seas así.
C
No creo que eso sean así.
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